برنامج تدريبي حول مكافحة الاحتيال في إدارة التوريدات والعقود

مقدمة

نظمت الأكاديمية الوطنية للتدريب والتطوير برنامجًا تدريبيًا مكثفًا حول مكافحة وكشف الاحتيال في إدارة التوريدات والعقود. يهدف هذا التدريب إلى تزويد المشاركين من مختلف الخلفيات بأحدث أساليب ونهج مكافحة الاحتيال في جميع مراحل دورة التوريد والتعاقد.

أهداف التدريب

• تعريف المشاركين بالمخاطر الاستراتيجية والتشغيلية والمالية المرتبطة بالاحتيال الوظيفي في دورة التوريدات والتعاقد.
• تزويد المشاركين بأحدث تقنيات وأساليب مكافحة الفساد في جميع مراحل دورة التوريد والعقود.
• تدريب المشاركين على أساليب كشف الاحتيال وردع الفاسدين.
• تسليط الضوء على الرايات الحمراء الشائعة في دورة التوريدات والتعاقد.
• استعراض دور نظام حوكمة المؤسسة في مكافحة الفساد وضمان النزاهة والشفافية.

المحاور الرئيسية للتدريب

• مخاطر الاحتيال الوظيفي في دورة التوريدات والتعاقد
• أحدث الأساليب والتقنيات في مكافحة الاحتيال
• أساليب كشف الفساد وردع الفاسدين
• الرايات الحمراء الشائعة في دورة التوريدات والتعاقد
• دور نظام حوكمة المؤسسة في مكافحة الفساد
• التطبيقات العملية والمناقشات الجماعية

الفئات المستهدفة

هذا البرنامج التدريبي مصمم ليكون مفيدًا لمجموعة واسعة من المهنيين، بما في ذلك:

• مسؤولون وموظفون في إدارات الرقابة في مختلف المؤسسات.
• مسؤولون عن الامتثال وإدارة المخاطر والرقابة المالية والتفتيش.
• مسؤولون وموظفون في إدارات التدقيق الداخلي في القطاعين العام والخاص والمنظمات غير الهادفة للربح.
• مسؤولون وموظفون في الهيئات الرقابية العامة والمتخصصة في مجال مكافحة الفساد والاحتيال.
• أعضاء لجان التدقيق والإدارات التنفيذية المهتمين بمكافحة الفساد في إدارة التوريدات والعقود.
• مستشارون في حوكمة الشركات وخبراء التدقيق والمحاسبة.
• مستشارون قانونيون وأكاديميون وباحثون وطلاب دراسات عليا مهتمون ببناء بيئة عمل نزيهة وشفافة.

خبير التدريب

تم تقديم هذا البرنامج من قبل علاء عبد العزيز أبو نبعة، وهو خبير دولي معتمد في مجال الحوكمة وإدارة المخاطر والاستشارات والتدقيق. شارك في هذا التدريب حوالي 32 متدربًا من خلفيات وقطاعات مختلفة.