هل تحتاج الشركات لتوظيف رئيس تنفيذي للذكاء الاصطناعي؟

الوظيفة المتطورة للرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي

مع تزايد تعيين شركات لرؤساء تنفيذيين للذكاء الاصطناعي (CAIOs) في قائمة كبار المديرين التنفيذيين، يثير تقرير حديث صادر عن شركة أبحاث تكنولوجيا المعلومات جارتنر (Gartner) تساؤلات عما إذا كانت الشركات بحاجة لإنشاء هذه الوظيفة الجديدة. وكان مسؤولو الموارد البشرية يبحثون عن مواهب تتمتع بالمعرفة في مجال الذكاء الاصطناعي، وقد قامت شركات ومؤسسات في العديد من القطاعات بإنشاء وظائف رئيس تنفيذي للذكاء الاصطناعي.

يساعد الرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي على محاذاة الأهداف الإستراتيجية للشركة مع الذكاء الاصطناعي، ويضمن أن تكون مبادرات الذكاء الاصطناعي الخاصة بها سليمة قانونيًا وأخلاقيًا وعمليًا. وعلى وجه التحديد، يمكن للرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي:

• وضع الإستراتيجية: صياغة وتنفيذ استراتيجية شاملة للذكاء الاصطناعي تساعد في تحقيق أهداف طويلة المدى.
• الإشراف على الامتثال والأخلاق: وضع وإنفاذ إرشادات قانونية وأخلاقية لاستخدام الذكاء الاصطناعي.
• البقاء في الطليعة: مواكبة تطورات الذكاء الاصطناعي التي يبدو أنها تظهر يوميًا.

السمات المطلوبة في الرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي

• بصيرة: قادة الذكاء الاصطناعي المتميزون لديهم قدرة عالية على التفكير والتخطيط طويل المدى.
• التأثير: فهم أسس التقنيات مثل التعلم الآلي والتحليلات والروبوتات والإرشادات الإنشائية، فضلًا عن القدرة على التواصل بفعالية مع مجموعة الزملاء عبر جميع الأقسام.
• الإنشاء: فهم العمليات التجارية وامتلاك المهارات القيادية لإلهام الآخرين في جميع أنحاء المنظمة.
• الربط: القدرة على ربط النقاط بين التحديات والفرص لتطبيق الذكاء الاصطناعي والاستفادة منه.
• متعدد المستويات: خبرات في التعامل مع العملاء وفهم السوق ومعرفة الزملاء في العمل.

الحاجة إلى رئيس تنفيذي للذكاء الاصطناعي في الشركات

وفقًا لبحث جديد أجرته فاوندي (Foundry)، فإن 11% من المؤسسات المتوسطة والكبيرة الحجم قد عينت رئيسًا تنفيذيًا للذكاء الاصطناعي، و21% أخرى تسعى جاهدة للحصول عليه. على الرغم من أن هذا الدور جديد وتوجد فوائد محددة له، إلا أنه لا يعني أن كل مؤسسة تحتاج إلى رئيس تنفيذي للذكاء الاصطناعي. ومع ذلك، فإن ارتفاع معدل التوظيف لرؤساء الذكاء الاصطناعي في عام 2023 يشير إلى أن الشركات تعترف بأهمية هذا الدور في دفع وإدارة استخدام الذكاء الاصطناعي داخل المؤسسات.

بينما تواصل الشركات استكشاف واستخدام قدرات الذكاء الاصطناعي، من المتوقع أن يتوسع الدور المتطور للرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي ليشمل الشركات بمختلف أنواعها وحجمها، وذلك بهدف تعظيم إمكانات الذكاء الاصطناعي والاستفادة منه في دفع الابتكار وتحسين العمليات التجارية.