دور إدارة الموارد البشرية فى إدارة الأزمات
![دور إدارة الموارد البشرية فى إدارة الأزمات دور إدارة الموارد البشرية فى إدارة الأزمات](https://img.3agel.news/7kOywmNrXo8Muwnv00Nx45MUSB3Ql8_d6ySd9HI3nNI/rs:fill:800:450:1:1/bG9jYWw/6Ly8vc3/RvcmFnZ/S9pbWFn/ZXMvTFh/tVjhLb2/luOTVPZ/3RyZlRF/VjZIQnV/aa1hTR2/NrWDRYd/kdkblJ5/US53ZWJ/w.webp)
يتحمّل قسم الموارد البشرية لدى المؤسسات مجموعة واسعة من المسؤوليات الضرورية لنجاح سير الأعمال بشكل عام، ومن المتوقع أن تواجه المؤسسات بعض الأزمات، وبالتالي يحتاج أعضاء الفريق لوضع استراتيجية؛ لمواجهة الأزمات بأقل قدر من الأضرار والخسائر.
فعلى سبيل المثال نذكر الطريقة التي تم بها التعامل مع جائحة كوفيد-19 لضمان سلامة الموظفين والالتزام بالتشريعات الوطنية والحفاظ على استمرارية عمل المؤسسة، وكان أحد الدروس الرئيسية المستفادة من هذا الحدث العالمي هو أن بعض الأقسام والفرق قد تكون أقل مرونة ...
تم نشر هذا المقال بواسطة تطبيق عاجل
التطبيق الأول لمتابعة الأخبار العاجلة في العالم العربي
اضغط لتحميل التطبيق الآن مجاناً