الجمعية مكافحة الفساد : أكثر من 200 ألف إنتداب مشبوه في الوظيفة العمومية

انتشار الفساد في الانتدابات بشبهات تتجاوز 200 ألف ملف

أشار رئيس الجمعية التونسية لمكافحة الفساد، إبراهيم الميساوي، إلى حجم الانتهاكات والشبهات التي تحيط بالانتدابات في الوظائف العمومية منذ عام 2011، مؤكدًا أن عدد الملفات المريبة يفوق بكثير الرقم المعلن عنه.

تضخم عدد موظفي الدولة إلى أكثر من الضعف

أوضح الميساوي أن التقديرات الرسمية تشير إلى تزايد عدد الوظائف العمومية بشكل كبير منذ الثورة، حيث بلغ نحو 652 ألف وظيفة مقابل 270 ألفًا قبلها، لافتًا أن هذا الرقم قد يصل إلى 300 ألف موظف على أبعد تقدير.

تجاوزات وتلاعب في الانتدابات

وأشار الميساوي إلى أن عدد الانتدابات بالعفو التشريعي العام لا يتجاوز 16 ألف موظف، مما يرجح وجود أكثر من 200 ألف انتداب مشبوه. كما عرض أمثلة محددة على ملفات فساد، بما في ذلك انتداب 70 شخصًا بشكل غير قانوني تحت إشراف وزارة الصحة عام 2013.

ملفات فساد خطيرة وكوادر دولة بدون شهادات

وكشف رئيس الجمعية عن وجود ملفات فساد خطيرة وردت إليهم، منها عشرات الملفات تتعلق بكوادر دولة بدون شهادات. كما ندد بالتعرض للمبلغين عن الفساد بالإيذاء والضغوطات.

ضرورة مكافحة الفساد والانتهاكات

وشدد الميساوي على ضرورة التصدي لظاهرة الفساد والانتهاكات في مجال الانتدابات الوظيفية، داعيًا إلى إجراء تحقيقات شاملة ومحاسبة المسؤولين المتورطين لحماية المال العام وشفافية التعيينات الحكومية.